Вопрос-Ответ

Уважаемые посетители сайта!
Обращаем Ваше внимание на то, что объем Вашего сообщения в данном разделе ограничен.
Формулируйте Ваш вопрос по-возможности кратко.
Напоминаем, что Вы можете направить нам письмо по электронной почте (см. "Контакт" в правом нижнем углу страницы).

Вопрос 18806:

Добрый вечер. Подскажите могу я получить на работе пособие по уходу за вторым ребенком, если первый ребенок умер до рождения второго. Если да то какие документы необходимы для оформления пособия?

Ответ:

Уважаемая Елена!

Федеральный закон от 19.05.1995 N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» и Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ
«Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» не ограничивают право на получение пособия по уходу за вторым ребенком до полутора лет, если первый умер до его рождения.

При определении размера пособия по уходу за вторым и последующими детьми учитываются предыдущие дети, рожденные (усыновленные) матерью данного ребенка.

Если Вы работающая, то для получения пособия по уходу за ребенком Вы должны официально находиться в отпуске по уходу за ребенком либо работать на условиях неполного рабочего времени.

Пункт 54 Приказа Минздравсоцразвития РФ от 23.12.2009 N 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей» содержит перечень документов, необходимых для назначения пособия по уходу за ребенком, среди них:

а) заявление о назначении пособия;

б) свидетельство о рождении ребенка, за которым осуществляется уход и его копия;

в) документы о рождении предыдущего ребенка (детей) и его копия.

В случае смерти предыдущего ребенка представляется свидетельство о смерти и его копия.

Также потребуется справка с места работы (службы) отца ребенка о том, что он  не использует указанный отпуск и не получает пособия, а в случае, если отец ребенка не работает (не служит), - справка из органов социальной защиты населения по месту жительства отца ребенка о неполучении ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

О других необходимых в Вашем случае документах Вы можете узнать у своего работодателя.

--
С уважением, Ю. Зельников

Дата публикации: 26.02.2013


При копировании материалов ссылка на сайт обязательна.

Задать вопроc:

Задать вопрос могут только авторизованные пользователи!

Войти:

Логин:

Пароль:

Новичок? Зарегистрируйтесь