ПЕНСИЯ ДОСРОЧНО

Вопрос: Могут ли досрочно назначить пенсию при увольнении по сокращению предпенсионера? Ответ: Да, могут. В этом случае работнику может быть назначена по предложению службы занятости и при его согласии пенсия досрочно – на период до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, в том числе назначаемую досрочно, но не ранее чем за два года до наступления соответствующего возраста. Для назначения такой пенсии должны одновременно соблюдаться следующие условия : • лицо является безработным и отсутствует возможность для его трудоустройства; • наличие соответствующего страхового стажа (не менее 25 и 20 лет для мужчин и женщин соответственно) либо наличие такого страхового стажа и необходимого стажа работы на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости; • наличие соответствующей величины индивидуального пенсионного коэффициента (в 2024 г. не ниже 28,2). НПА: Части 1, 2 статьи 51 Федерального закона от 12.12.2023 № 565-ФЗ «О занятости населения в Российской Федерации», статья 8, часть 3 статьи 35 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»Источник: КонсультантПлюсЮрист аппарата Уполномоченного по правам человека в Калужской области Владимир Набиркин